METODOLOGÍA

El Master se basa en el concepto pedagógico del aprendizaje vivencial o experiencial Se aprende a través de la experiencia compartida. Por ello, tiene dos criterios básicos para contratar a un profesional como docente:

- Experiencias de éxito y fracaso que provoquen aprendizaje. Son actores directos de esas experiencias por lo que no sólo se comparten conocimientos sino también vivencias.

- Motivadores y buenos comunicadores: sólo imparten docencia ponentes capaces de transmitir ilusión por lo que hacen y con claras competencias de comunicación.
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OUTDOOR TRAINING

El master consta de 5 Outdoor Training en cinco fines de semana para profundizar en determinados contenidos con los mejores profesionales y especialistas:

- Team Building. Lugar: zona Requena.

- Trabajo de la espontaneidad. Lugar: Alcalá del Jucar.

- Realización de un cortometraje. Lugar: por determinar.

- Inteligencia Emocional. Lugar: Monasterio de Tejeda.

- Coaching Ejecutivo: las cuatro fuerzas. Lugar: Monasterio de Tejeda.